2021年第一季度，我市用人需求排名前三的职业分别为：推销展销人员、体力工人和其他仓储人员。另外，同期相比，我市第一季度用人需求逐步增多，通过现场求职的人员明显减少。4月9日，记者从市人社局获悉，我市人力资源市场2021年第一季度职业供求分析出炉。
线上线下求职人数相差减少
2021年第一季度，郑州市职业介绍中心所属的两个人力资源市场共举办招聘会16场，共接待招聘企业1148家，提供各类招聘岗位55129个，现场求职登记4299人，通过网络求职3516人。
有关负责人介绍说，受疫情影响，就业周期有所变化，供求数据变化较大，岗位数和往年相比变化不大，求职登记数有明显减少。
用人需求十大岗位出炉
根据我市统计的第一季度“用人需求十大岗位排行榜”，用人需求最大的岗位分别为：推销展销人员，体力工人，其他仓储人员，其他企业管理人员，部门经理，餐厅服务员、厨工，行政业务人员，营业人员、收银员，制版印刷人员，其他行政办公人员。
岗位供应充足 用人需求稳定
数据显示，第一季度，我市岗位供应充足，用人需求变化不大，其中，第三产业用人需求最大，中小企业是用人主体。
从产业和行业用人需求情况来看，制造业提供岗位所占比重为25.27%，批发和零售业提供岗位所占比重为16.37%，租赁和商务服务业提供岗位所占比重为13.02%，交通运输、仓储和邮政业提供岗位所占比重为7.51%，房地产业提供岗位所占比重为7.03%，居民服务和其他服务业提供岗位所占比重为5.79%，住宿和餐饮业提供岗位所占比重为5.43%，信息传输、计算机服务和软件业提供岗位所占比重为4.55%，教育行业提供岗位所占比重为4.54%。
随着经济复苏，制造业的用人需求持续旺盛，从去年开始一直都是行业用人需求首位。由于互联网经济发展较快，信息传输、计算机服务和软件业的用人需求也在逐渐增加。
从用人单位的经济类型来看，有限责任公司提供岗位所占比重为82.54%，股份有限公司提供岗位所占比重为6.83%。
从人员规模来看，500人以下的用人单位提供岗位所占比重为84.20%。
从现场招聘会的情况看，参会企业很多，用人单位的用人需求比较旺盛。
求职人数减少
根据统计，我市第一季度求职登记数为7815人，除了去年疫情因素，和之前几年同比有明显减少。
另外，我市目前主要求职群体是应届高校毕业生和工作时间不太长的年轻人，年龄主要集中在35岁以下。
此外，有关负责人告诉记者，第一季度，疫情对就业市场的影响仍然存在。受疫情影响较大的住宿和餐饮业的用人需求持续低迷。
新业态和新职业发展很快
据介绍，目前，新业态和新职业发展很快，一季度人社部新发布了18个新职业，包括集成电路工程技术人员、企业合规师、公司金融顾问、易货师、二手车经纪人、汽车救援员、调饮师、食品安全管理师、服务机器人应用技术员、电子数据取证分析师、职业培训师、密码技术应用员、建筑幕墙设计师、碳排放管理员、管廊运维员、酒体设计师、智能硬件装调员、工业视觉系统运维员，也给用人单位和求职人员带来了新的机遇和挑战。
据悉，新兴行业虽然用人需求增长快，但是行业并不成熟，用人需求不够稳定。
郑报全媒体记者 李娜 通讯员 付鹏辉
