根据中国新就业形态研究中心发布的《2024中国蓝领就业调研报告》，过去十年间，中国蓝领群体月均收入从2013年的较低水平跃升至2024年的6150元，年均增速达7.2%，约为白领群体增速2.8%的2.6倍，蓝领与白领收入差从2013年2.17倍收窄至1.37倍。近日，这一变化在骑手身上进一步体现：美团最新披露，2025年第一季度，一线城市高频骑手月均收入达10100元，环比增长12%；由熟练骑手组成的“乐跑骑手”月均收入更攀升至12593元，成为蓝领收入的“金字塔尖”。蓝领白领收入增速呈现“反向剪刀差”。
▲蓝领收入增速快于白领，形成“反向剪刀差”（《2024中国蓝领就业调研报告》）
▲货车司机、外卖员月均收入较2023年增长超10%，领跑蓝领“第一梯队”（《2024中国蓝领就业调研报告》）
《报告》显示，2024年蓝领薪资增速显著高于白领，部分高技能蓝领岗位（如月嫂、货车司机）月收入突破8000元，接近甚至超过部分初级白领岗位；货车司机、外卖员收入的同比增速都超过10%，而白领群体呈现“波浪式前进”，2024年8400元同比微增仅0.1%，暴露出金融、房地产等传统优势行业增速乏力。 根据官方统计数据，2024年，全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为10343元，名义增长2.8%，而蓝领群体的平均月薪已不断接近这一水平。外卖骑手领跑蓝领收入“第一梯队”，不仅刷新了公众对蓝领职业的认知，更让部分白领群体感受到“薪酬焦虑”。
《报告》提到，2024年中国蓝领群体规模达4.25亿人，蓝领凭借“技术护城河”突破天花板，白领则陷入“数字化挤占”的存量博弈。未来三年，随着工业互联网渗透率突破45%，蓝领中的“智能工匠”薪资或反超初级白领。初级白领岗位（如行政、文员）月薪普遍在5000-7000元区间，与高技能蓝领岗位（如骑手、月嫂）8000元以上的收入形成倒挂。一名月薪7000元的白领坦言：“朋友做骑手月入过万，工作时间更自由，我的职业优越感荡然无存。”
蓝领内部不同职业也有变化。与 2023 年对比，招聘岗位的数量有明显上升的类型，主要集中在商务司机、技工、面点师、电子电气等岗位。 家政/护理类岗位数量在华南和华中地区增长最快，增幅分别达到108%和57.2%。 以往被视为“个人IP”赚钱利器的网络主播，93%的人收入不足3000元，31%甚至低于1000元，网络主播职业的劳动价值呈现体力化趋势。
数据显示，“Z世代”蓝领择业最关注尊重感与即时回报，85%重视“干活受尊重”，80%倾向弹性工作制，78%要求秒薪到账，70%强调工作生活界限——因此，以外卖骑手为代表的职业因不欠薪、到账快、下线即下班等特点，成为很多年轻人就业过渡期的选择。一些头部平台也在为蓝领就业提供更好的职业体验。如多地主管部门指导平台与物业企业建设友好社区后，骑手交付相关客服投诉下降9.71%（全国），骑手日均步数减少1万步（天津），居民服务满意度提升92.3%（北京朝阳）。
《报告》预测，未来三年高技能蓝领岗位月薪有望达7000-8000元，与白领中位数收入（当前约7500元）基本持平。以美团为例，通过闪购业务扩张（2025年一季度非餐饮日单量突破1800万单），将持续推高骑手收入上限。社交媒体上，“转行送外卖”话题阅读量超10亿次，某职场论坛调研显示，23%的白领考虑转向蓝领高收入岗位，传统职业价值体系或将迎来颠覆性重构，更多类型的新就业形态成为就业的蓄水池和稳定器。
▲冬季订单高速增长闪购需求旺盛，骑手收入环比增长显著（图：美团研究院）
郑讯
